Fallstudie "Monteur"

Von der Planung bis zur Umsetzung – die Firma Mühlmann Bürokonzepte GmbH begleitet Sie bei der Gestaltung Ihrer neuen Bürowelt. Mit ihrer langjährigen Expertise und einer großen Auswahl an hochwertigen Büromöbel schafft Mühlmann für Sie inspirierende Arbeitsräume, die genau auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind.

Doch nicht nur bei der Ausstattung von Büros geht Mühlmann neue Wege, sondern auch beim Thema Personal-Recruiting stehen moderne und effektive Herangehensweisen im Fokus!

Gesuchte Stelle: Monteur

Zahlen - Daten - Fakten

Anzahl Bewerber

0

Kosten pro Lead

0

Stellenbesetzung

0 +

Ablauf

In Zusammenarbeit mit Mühlmann wurde ein grobes Zielbild für die Gestaltung der Kampagne definiert. Mühlmann auf der Suche nach Fachpersonal das bereits eine handwerkliche Ausbildung absolviert hatte und nun auf der Suche nach neuen Herausforderungen ist.

Um eine erfolgreiche Generierung von Leads zu gewährleisten fokussierten wir uns darauf, den potentiellen Bewerbern die Benefits der zu besetzenden Position aufzuzeigen. 

Benefits

Um die Erfolgschancen bei der für die Kampagne relevanten Zielgruppe zu erhöhen wurden ansprechende Creatives mit einer humorvollen und direkten Ansprache erstellt, welche zur Darstellung des Unternehmens passt. Diese Creatives wurden dann von uns auf den zum Recruiting verwendeten Kanälen direkt an relevante Personenzielgruppen ausgespielt.

Interessierte Kandidaten konnten sich hierauf dann bewerben.

Custom Questions

Der Bewerber trägt in die Maske seine Kontaktdaten ein, durch welche wir ihn im Nachgang kontaktieren können.

Zur vorab Qualifizierung der Bewerber, haben wir zusätzliche Fragen in den Bewerbungsprozess aufgenommen.

Schickt der Kandidat das Bewerbungsformular ab, erhielt Mühlmann Bürokonzepte GmbH alle bereitgestellten Angaben in Echtzeit und konnte so sehr schnell ein Kennenlern-/ Bewerbungsgespräch vereinbaren.

Das Resultat

Seit fast 2 Jahren arbeiten wir erfolgreich mit Mühlmann Bürokonzepte zusammen und haben in dieser Zeit mehrere Stellen für Monteure besetzen können. Eine besondere Anforderung bei diesen Positionen war, dass die Bewerber im besten Fall über einen LKW-Führerschein verfügen sollten. 

Dank unserer gezielten Herangehensweise und präzisen Filterung der Bewerberprofile war es möglich, genau die richtigen Fachkräfte zu finden. Durch eine enge Abstimmung mit dem Unternehmen und eine sorgfältige Auswahl konnten wir sicherstellen, dass die neuen Mitarbeiter nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllen, sondern auch menschlich gut ins Team passen.

Feedback des Kunden

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